LIDERANÇA E DESENVOLVIMENTO DE GESTORES: A IMPORTÂNCIA DE LÍDERES PREPARADOS PARA O SUCESSO ORGANIZACIONAL
DOI:
https://doi.org/10.61164/rmnm.v1i2.3529Palavras-chave:
rhResumo
A liderança é um dos pilares do sucesso empresarial, sendo fundamental para a motivação das equipes, a resolução de conflitos e o aumento da produtividade. Empresas que investem no desenvolvimento de seus gestores promovem ambientes mais engajadores e inovadores. Este artigo discute a importância da liderança situacional, a gestão de equipes remotas e híbridas, a inteligência emocional aplicada à gestão, a relevância da mentoria e do coaching para formação de líderes e o papel da liderança inclusiva na promoção de um ambiente diverso e representativo.
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